中華專業教練發展協會
Chinese Professional Coaching Development Association
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教練協會CPCDA進入第十四個年頭了！🎉🎉🎉
創新啟航：
我們聚集在這裡，迎接新一輪的啟航。我們擁有各種不同的專業、經驗和洞察力，正是這種多元性讓我們成為一個強大而具活力的社群。今年，讓我們攜手合作，共同啟航，創造協會新的傳奇。
教練的力量：
作為教練協會的一員，我們擁有引領、啟發和影響他人的獨特力量。教練不僅僅是技能和知識的傳授者，更是引導他人找到內在力量、激發潛力的引路人。讓我們深化這種力量，共同成為更有影響力的教練，為社會、組織和個人帶來積極的變革。
探索未知：
從新技術的普及到組織管理的演進，我們正處於一個充滿變革的時代。作為教練，我們需要不斷學習、不斷成長，以勇敢地面對未知的挑戰。協會提供一個共享經驗、交流洞察和探索未知的平台，讓教練們共同迎接未來的不確定性，以展新的開始，攜手前行，共創教練協會的輝煌。
中華專業教練發展協會CPCDA 2010年3月成立至今十四年，是一群熱愛教練人士組織而成的共創學習團體。至今仍不斷追求新知和技能、提升教練專業水準、傳承這份終身助人的志業。
教練是一種生活方式（Life Style），不僅是一份職業、身份或是技能。教練像催化劑一樣，讓「人」發現自己的潛能，讓「人」更瞭解自己的天賦、才能、習慣風格、信念、價值觀。
教練促進人們去成為更好的自己，察覺阻礙自己前進的思維盲點，激勵人們擁有勇氣和信心去追求目標與理想。同時，改變勢必反應在生計、生活、生命當中，工作效能會大幅度提升，提升領導力；人際關係也會因為「自我關係」改善而趨於和諧，增進家庭與親子關係；個人也會因為體會到自己存在的更高意義，而感受到生命的價值與內心的滿足。
教練是「人才發展」的重要關鍵策略。企業組織若能大大倡導「教練式領導」，更能培育出領袖，不但工作表現出類拔萃，更能帶出一批有高度向心力、能夠自我實現的團隊。
教練式對話和支持能讓 BANI 新世代有創新、思考的空間（Brittle 脆弱易碎、Anxious 焦慮、Non-Linear 非線性、Incomprehensible 無法理解）。過去的經驗不代表能夠因應未來的變化；下指導棋，有時候反倒成了阻礙。
來學教練吧！來成為教練吧！
12次月例會
12次月例會
每月一次月例會，豐富的教練知識和精彩體驗，對於想要學習教練，或是應用教練的溝通技能和心法在工作、溝通、關係、領導、管理中。。。<12次月例會>
3+1 項SIG （特別興趣小組）
3+1 項SIG （特別興趣小組）
2024年協會專注推出3+1個SIG，希望透過小團體，給予更多學習和觀摩教練運作的機會。。＜SIG＞
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